Zorlu Grubu çalışanlarına yönelik sürdürülebilirlik eğitiminin yedinci dönemi bitti

Zorlu Holding'in grup çalışanlarına yönelik Akıllı Hayat Akademisi “Sürdürülebilirlik 101” programının 7. dönemi tamamlandı. Bu yıl Sabancı Üniversitesi Yönetici Geliştirme Birimi (EDU) ile birlikte yürütülen beş haftalık eğitim, şirketin Akıllı Hayat 2030 vizyonunun parçası.

Katılımcılar, alanında uzman akademisyen ve sektör profesyonellerinden şu konularda eğitim aldı:
• Sürdürülebilirliğin temelleri, iklim krizi ve iklim adaleti
• Ekolojik ekonomi ve büyüme paradigmasının eleştirel değerlendirmesi
• Kurumsal sürdürülebilirlik ve strateji, sistem düşüncesi, entegre ÇSY yönetimi
• Çoklu krizler çağı ve sürdürülebilirlik liderliği
• Kurumsal gönüllülük, girişimcilik ve inovasyon, kapsayıcılık ve çeşitlilik

2019'dan bu yana her yıl düzenlenen akademiye bugüne kadar yaklaşık 1.600 Zorlu Grubu çalışanı katıldı. Program; çalışanların küresel gelişmeleri izlemesini, yeni yaklaşımları iş süreçlerine taşımasını ve şirket içinde ortak bir sürdürülebilirlik dili oluşmasını amaçlıyor. İçerik her yıl yenileniyor.

Zorlu Holding Kurumsal İletişim ve Sürdürülebilirlik Genel Müdürü Şahika Özcan Ortaç, akademiyi grubun sürdürülebilirlik kültürünü güçlendiren stratejik bir gelişim programı olarak tanımladı ve programın kurum genelinde daha etkili ve kalıcı çözümler üretilmesine katkı verdiğini söyledi.